People First

MANAGEMENT







  

Ce înseamnă pentru dvs.

                     Managementul Resurselor Umane ?

 



·         Gabriel RACZ

                        Training & Development Manager PROFI ROM FOOD S.R.L.

         ’’Pentru mine MRU (Managementul Resurselor Umane) e o chestie care nu-ţi dă ocazia să te plictiseşti; m-a plimbat prin multe locuri, am cunoscut mulţi oameni şi, deşi nu lucrez de mai mult de 10 ani, parcă ar fi trecut 30. Am fost şi "salvator” dar şi "omul negru”, am fost şi martor prin tribunale şi ghid al oraşului, negociator,  prezentator  sau "mamă a răniţilor”, am fost şi-n vârf de munte, m-am căţărat şi pe stânci, am înotat şi-n Dunăre şi-am fost şi la malul mării în perioade când nimeni nu se duce. Toate legate de MRU’’. 

 

 

·         Dr. Gabriela MORUŞANU

          ’’Resursele umane sunt brandul viu al oricărei organizaţii, prin potenţialul reprezentativ, creator, aflat în permanentă transformare, sursa performanţei organizaţiei şi ceea ce adaugă valoare inestimabilă tuturor produselor firmei şi firmei însăşi.’’



·             Simona ŞERB

                     International Mobility Stream Coordinator ALCATEL LUCENT PARIS, FRANŢA, HR Services – Europe, Middle East and Africa (EMEA) Project Regional Team PARIS, FRANŢA


       ’’Cu fiecare experienţă descopăr o altă faţă a MRU - un domeniu fascinant în care psihologia, sociologia şi antropologia  se îmbină cu managementul organizaţional, cu managementul financiar şi este un domeniu în continuă schimbare care trebuie să vina mereu cu soluţii pentru a susţine direcţia strategică a organizaţiilor.’’